El tiempo corre en las conversaciones de la MLB de 2020. Esto es lo que podría hacer que un acuerdo funcione, o desmoronarse

Finalmente la fealdad disminuye. Dado que la lucha y la discordia son elementos fundamentales de la relación entre la Major League Baseball y la MLB Players Association, la posibilidad de que reaparezcan de la nada, como las enfermedades autoinmunes que se supone que arruinan una temporada de béisbol, sigue siendo palpable. Y, sin embargo, en los últimos días, las fiestas han llegado al lugar donde siempre tenían que terminar: listas para discutir cómo será la temporada 2020.

La tan esperada propuesta de MLB de un plan económico para este año se enviará al sindicato a principios de la próxima semana, dijeron varias fuentes a ESPN, quienes fueron informados de las intenciones de la liga. La postura y la limpieza de las últimas dos semanas disminuirán y darán paso a una pelea más productiva, del tipo que responde a la última pregunta: ¿habrá béisbol en 2020?

Si bien se han logrado avances en los elementos de salud y seguridad de un retorno, persisten los desacuerdos fundamentales sobre el dinero. Es el tipo de problema que normalmente llevaría meses resolver. El béisbol no tiene meses. Tiene dias. Y en cada línea de tiempo acelerada, debe haber dos elementos generales para que surja un negocio: motivación y confianza. El primero es fácil. Ambas partes reconocen que un acuerdo de 2020 no es solo un acuerdo de 2020. El futuro deportivo a corto y largo plazo depende de él.

La confianza, por otro lado, es difícil de encontrar, y si esto se desmorona, si la falta de una negociación de buena fe hace que la temporada de béisbol 2020 fracase, no será directamente debido a la pandemia de coronavirus. Esto se debe al hecho de que la pérdida de confianza por parte de los jefes de estado y de gobierno de ambas partes ha envenenado y contaminado el paisaje hasta el punto de que nunca se alcanzará un acuerdo. Por muy cínico que parezca, está lo suficientemente cerca de la verdad como para incomodar a todos los interesados ​​y motivarlos a pasar el resto de mayo para asegurarse de que el urogallo no caiga en un verano y una caída del vacío. problema.

La transparencia y la simplicidad son las claves. Incluso si hay un desacuerdo sobre la verdadera naturaleza de las finanzas del equipo, siempre ha habido y siempre habrá, esto no ha demostrado ser una brecha insuperable en el último cuarto de siglo. Cuanta más información ofrezca la liga, más cómodo estará el sindicato para reconocer las dificultades de los equipos. Un acuerdo que abarcaría los próximos dos años antes de que expire el convenio colectivo actual sería ideal, pero también sería poco realista. «El calendario», dijo un alto funcionario, «no es nuestro amigo». Centrarse en el presente hasta 2020 para que los jugadores jueguen y jueguen es la única obligación sensata de las próximas conversaciones.

Las garrapatas del reloj rugen. El avance de $ 170 millones en jugadores vence el domingo. El tiempo del engaño ha terminado. La temporada de béisbol depende de ello. Ahora es el momento, el único momento, para responder las preguntas más difíciles.

¿Habrá béisbol este año?

Realmente tenías que comenzar con lo más difícil.

Nadie dijo que esto sería fácil.

Multa. ¿Qué tal esto? Los tomadores de decisiones que responden esta pregunta son profesionalmente escépticos porque no pueden permitirse el lujo de actuar con optimismo, pero ven la forma de llegar a un acuerdo. Habrá noches en la noche, innumerables llamadas de zoom, comercio de caballos y compromisos. Toda la operación es frágil. Y los próximos días son lo primero.

«Todo», dijo un alto funcionario que participó en las discusiones, «sucederá la próxima semana».

El Comité de Política Laboral de MLB, que establece la estrategia de la liga en estos asuntos, debería reunirse el viernes. Su decisión sobre un enfoque: ¿renuncia a la idea de un desglose de ganancias que el sindicato ha clasificado como no iniciador, o continúa forjando este punto muerto? – ofrece la mejor visión de la viabilidad de un negocio.

El Comité es consciente de que la distribución continua de los ingresos tendrá una reacción opuesta por parte del sindicato y solo consolidará el estancamiento. La falta de progreso en la próxima semana casi anularía el deseo de la liga de comenzar el entrenamiento de primavera 2.0 a mediados de junio y comenzar la temporada a principios de julio. El final es en mayo o tal vez el primer o segundo día de junio.

Entonces, ¿por qué no simplemente establecer una fecha límite para un acuerdo?

No es la peor idea. Una fecha límite pone presión en las páginas. Pero es presión lo que ya estás sintiendo. Si hay una fecha límite para el 1 de junio y no se cumple, las negociaciones pueden implosionar. Si está cerca de un acuerdo el 1 de junio y lo cierra el 3 de junio, la falta de una fecha límite ha ayudado a todos. No es necesario agregar otro elemento potencialmente desestabilizador a las negociaciones precarias.

Volvamos. ¿Puede explicar de qué se trata todo esto?

Multimillonarios y millonarios abogan por miles de millones.

Suena divertido.

Oh es un gas. Aquí están las notas de los acantilados: MLB, que generalmente tiene ventas anuales que exceden los $ 10 mil millones, se está preparando para una fracción. Los equipos cuyo flujo de efectivo normalmente proviene de los ingresos de la puerta no cosecharán nada sin fanáticos en las gradas. Quieren que los jugadores que acordaron un recorte significativo en los salarios en un acuerdo de marzo con la liga (obtienen una proporción de su salario, dependiendo del número de juegos jugados) hagan un corte de pelo aún mayor. Los jugadores creen que estos términos son irónicos. La liga cree que una cláusula en el acuerdo de marzo prevé nuevas conversaciones sobre el salario de los juegos en estadios vacíos.

Si bien ambas partes reconocen la miserable apariencia de discutir sobre grandes sumas de dinero en medio de una crisis de desempleo, esto no ha detenido la disputa.

¿Cuál es la culpa del sindicato?

Los jugadores no se han hecho un favor, pero también están en una posición poco envidiable en la que la defensa se ve codiciosa y jugar a la timidez conlleva el riesgo de proyectar debilidad (incluso si esto demuestra un alto nivel de disciplina y disciplina). Sería inteligente).

Mensaje corto: los jugadores no están ansiosos por mantener la posición de que el recorte del 50% en los salarios que ya recibirán es suficiente. Tienen el mismo derecho que los bienes para proteger su dinero. Por qué las empresas tienen el beneficio de la duda, pero no el trabajo, es un misterio que desafía la lógica, pero aquí estamos con Chris Russo, a quien MLB y histéricos sin corregir le pagan en todos los sentidos: la palabra grita al respecto, cómo la MLBPA puede «ir al infierno».

Como el infierno tiene una cuarentena de llegada de dos semanas, es probable que el sindicato se niegue a hacer ese viaje. Debería ir aquí: a un lugar que sea necesario para garantizar que los jugadores no estén informados sobre la ignorancia de los medios, sino sobre la naturaleza y el contenido de su estrategia, sobre cómo, cuándo, están preparados para Para negociar en la liga, este toma y daca es elemental y no muestra fragilidad.

Por ejemplo, el acuerdo de marzo confundió a algunos jugadores. El liderazgo sindical siempre ha informado a su circunscripción que tiene derecho a una parte proporcional. Esa es su interpretación. Ellos no vacilan. El acuerdo en sí no fue generalizado, y tres actores, representados por diferentes agencias, dijeron que sus agentes, que son abogados, querían analizar el idioma, pero no pudieron. Esto atrajo una atención particular después de que Joel Sherman del New York Post escribió a principios de esta semana sobre una reunión entre la liga y los funcionarios sindicales sobre la cláusula de rentabilidad en el acuerdo que MLB cree que tiene derecho a pedir más concesiones financieras.

La sensación de que MLB está utilizando la pandemia para robar dinero está en el corazón de los intentos del sindicato de reunir a sus miembros. Es un gran argumento de venta. Funcionó. Ahora es el momento para el punto de pivote. Por inherente a la sospecha, cuán dudosos son los jugadores hacia los propietarios, tratarlos como profundos e irrevocablemente tacaños, es el tipo de cosas que hacen que una temporada falle.

¿Y los dueños?

Estás en modo de acumulación de activos. Lo último que quieren es que los problemas financieros pongan en peligro su responsabilidad personal en 2020. Sin embargo, una persona que conocía las finanzas del equipo dijo: «Esto no es un problema de solvencia, sino un problema de liquidez».

Esto significa que los equipos deberían tener menos problemas con las obligaciones financieras a largo plazo (solvencia) que las obligaciones a corto plazo (liquidez). Algunos equipos dicen que su crisis de liquidez es mala, lo que llevó a la MLBPA a hacer una solicitud masiva de información financiera de la liga. Esta es otra área donde la transparencia y la simplicidad podrían mover montañas. Si la liga ofrece una ventana más grande en su negocio que no necesariamente cubre el alcance completo de los objetivos del sindicato, es el tipo de gesto que aprecian las personas sensatas.

En una actualización para jugadores recibida de ESPN, la MLBPA se refirió a una carta que la liga había enviado al sindicato a principios de esta semana. El sentimiento era indulgente. Ambas partes sufrirán financieramente. En beneficio del béisbol, ahora y en el futuro es hora de crear el marco para un acuerdo.

Me sale la parte ahora. ¿Cómo es el futuro?

Estoy tratando de concentrarme en el presente, amigo.

Hazme reír.

Multa. Tú lo pediste. La temporada 2021 tiene la oportunidad de hacer que este Tiff parezca una pelea de golpes. Si no hay fanáticos en las gradas el próximo año y los jugadores tienen garantizados los salarios completos, esto significaría una prueba de estrés aún mayor para las finanzas de los propietarios. El paso presuntivo sería apuntar a los recortes salariales de los jugadores para una proporción completa de los juegos. Puedes imaginar cómo continuará.

Oye, recuerda todo sobre la simplicidad antes. Averigüemos en 2020 antes de usar suposiciones de espectadores potencialmente sin fundamento para especular sobre 2021.

Bien bien. De vuelta a ahora. La MLBPA respondió al borrador del protocolo de salud y seguridad de la liga el jueves. ¿Qué dijo el sindicato?

Según las fuentes, la respuesta fue cálida y contenía más preguntas y solicitudes de aclaración que una revisión masiva de la política. El registro de 67 páginas fue impresionantemente completo, hasta el punto en que algunos jugadores temían que pudiera ser demasiado bueno en algunos lugares. Se necesita trabajo, sin dudas, pero después de optimizaciones que escuchan los comentarios del sindicato y de la oficina central, podría muy bien servir como plantilla para el regreso de todas las ligas deportivas de equipo.

A pesar de todas las diferencias de opinión entre la liga y el sindicato, la salud y la seguridad es un lugar donde han producido buena voluntad en los últimos años. Las partes han logrado encontrar un terreno común entre las políticas acordadas para mejorar el rendimiento de las drogas y la violencia doméstica. Existe un interés común en que el virus corona no se propague en las casas club.

¿Pueden las Grandes Ligas evaluar a los jugadores, gerentes, entrenadores y otro personal clave todos los días como algunos jugadores quieren?

Podría ser. El vicecomisionado Dan Halem le dijo a ESPN a principios de esta semana que la liga estaba lista para realizar hasta 14,500 pruebas de coronavirus por semana. Eso sería de tres a cuatro pruebas por persona por semana. El deseo de ser probado con mayor frecuencia por algunos jugadores no fue tanto por miedo, sino más bien con la esperanza de que las pruebas adicionales relajarían algunas de las restricciones del protocolo.

jugar

Jeff Passan rompe la nueva propuesta de seguridad de MLB, así como un cronograma de lo que debe hacerse para que la temporada pueda comenzar a principios de julio.

El problema con esto es el tipo de pruebas realizadas. Si MLB pudiera instalar laboratorios en cada estadio para hacer cientos de pruebas de punto de atención al día, podría tener sentido. Las pruebas en el punto de atención brindan un resultado casi instantáneo, y si alguien que ha entrado en contacto con jugadores ha sido evaluado negativamente, podría escupir y jugar chocando los cinco con el corazón.

El problema es que hay un laboratorio que procesa las pruebas de MLB en Utah. Los resultados serán devueltos dentro de las 24 horas. Entonces, si hay un portador asintomático en la casa club y los jugadores no siguen el protocolo, la probabilidad de un brote aumenta en teoría.

Más pruebas definitivamente son mejores que menos. Si los jugadores quieren esto, MLB debe tener esto en cuenta. Pero si las pruebas no son rápidas, no cambia las reglas por las cuales se siguen.

¿Como el que les impide ducharse?

¿Solo tienes 20 preguntas y desperdiciaste una en ellas?

¿No crees que la higiene es importante, Passan?

Digámoslo de esta manera: si hay una colina en la que MLB está lista para morir, las duchas posteriores al juego no lo están. Los jugadores se ducharán. Y sus bañeras calientes y frías también.

¿Pueden los equipos hacer eso?

Tan restrictivo como el protocolo es para los jugadores, es estresante para los equipos. Varios empleados de la recepción dijeron que habían comenzado a expandir sus instalaciones para acomodar el destacamento social que hace que una casa club normal sea inhabitable para un equipo completo. También trataron de reunir personal médico adicional para manejar el volumen de exámenes de entrenamiento pre-primavera y trabajo extra durante una temporada. El tiempo de espera no lo hace más fácil, pero como dijo un gerente general esta semana, «si va a haber una temporada, no me importa lo difícil que sea. Tenemos que hacer que funcione».

¿Cuáles son las otras incursiones en este momento?

Considere el caso de una joven estrella que quería permanecer en el anonimato. Él cree que eventualmente firmará un contrato de nueve cifras. Este año, después del recorte del 50% en los salarios, los impuestos y las tarifas de la casa club, ganará alrededor de $ 200,000.

«Eso es mucho dinero», dijo. «Entiendo eso. Pero no son $ 100 millones. ¿Por qué no debería simplemente parar este año y no arriesgarme a lastimarme? [Teams] Hará todo lo posible para no pagarnos. No quiero disculparme con ellos. «

Básicamente, no está equivocado y lo ha expresado en privado. También sabe que sus compañeros de equipo lo verían como alguien que no está comprometido con el éxito del equipo, y no hay peor etiqueta en un club que «egoísta».

Entonces, si no quieres jugar, no tienes que jugar, ¿verdad?

No es claro. Queda claro: en el borrador del protocolo de salud y seguridad, el lenguaje «personas de alto riesgo» los eximió de participar en una temporada 2020. No se mencionó la retirada voluntaria del año.

Los ejecutivos temen que los jugadores que saben que estarán en servicio, independientemente de lo que ocurra esta temporada, opten por no recibir dinero en lugar de preocuparse por el virus de la corona o las preocupaciones morales sobre el plan de la liga. Los jugadores quieren la flexibilidad. Es poco probable que se llegue a un acuerdo sobre el tema de pagar por personas no riesgosas que no juegan, pero podría ser uno de los temas más discutidos en la próxima semana y media.

Oye, bromea contigo.

Disparar.

Los Angeles Angels.

Lo que los ángeles hicieron a su departamento de operaciones de béisbol esta semana y los destriparon de arriba a abajo fue un ejercicio de cómo no comportarse en un momento traicionero para todos en el mundo.

Desde que los Minnesota Twins y St. Louis Cardinals garantizaron el pago completo de los empleados de tiempo completo hasta junio … los Milwaukee Brewers no prometieron a sus empleados de béisbol los días de vacaciones y a los empleados de tiempo completo el pago completo por el resto de la temporada. .. cuando los clubes siguieron los ejemplos de otras organizaciones comprometidas a tratar a sus empleados con respeto y empatía, le debían a las personas cuyo arduo trabajo y arduo trabajo formaron la base para organizaciones exitosas … los ángeles casi todos sus exploradores y Personal de desarrollo de jugadores.

Todo fue molesto. Fue particularmente desagradable cómo se superpone con el borrador amateur del 10 de junio. Los exploradores de los Ángeles han estado pensando en videos y enviando informes de aficionados durante toda la primavera. La mayoría de ellos habrán desaparecido el 1 de junio. Los ángeles les dijeron a los inspectores cruzados que se apegarían al borrador y luego se irían de vacaciones menos de una semana después.

¿Seriamente?

Seriamente.

Aquí está todo lo que necesita saber: el propietario de Angel, Arte Moreno, quien toma las decisiones finales en la organización, tiene un patrimonio neto informado de $ 3.3 mil millones.

¿Seguirán otros su ejemplo?

Alrededor de la mitad de los equipos de béisbol han anunciado sus intenciones al menos hasta junio. Algunos, como los Tigres de Detroit, los Rockies de Colorado y los Medias Blancas de Chicago, han jurado tratar bien a sus empleados, lo que probablemente signifique despidos o vacaciones anteriores. Otros, como los Filis de Filadelfia, los Padres de San Diego y los Azulejos de Toronto, han dicho a los empleados a tiempo completo que permanecerán empleados hasta el final de la temporada. Los Yankees de Nueva York le dijeron esta semana al personal de la taquilla que, según una fuente, mantendrían su salario y beneficios completos hasta al menos el 15 de junio.

Sé que dije antes que he terminado de hablar sobre 2021, pero este tema justifica un flip-flop. Existe una creciente sensación de temor sobre las oficinas centrales del béisbol de que en 2021 no se verán como lo serán en 2020. O en 2010.

Los departamentos de operaciones de béisbol han crecido en tamaño en la última década. Y con el miedo a los ingresos no solo en 2020 o 2021, sino también lo que podría hacer una economía bajista en los próximos años, son las áreas con empleados de gran tamaño las más vulnerables.

La contracción esperada de las ligas pequeñas costará cientos de empleos en el lado del béisbol y miles más en las operaciones del estadio. Según una fuente, los departamentos de desarrollo de jugadores se reducirán. Quizás el mayor riesgo, dicen las fuentes, son los exploradores, especialmente los exploradores profesionales, cuyos ojos han sido la clave para encontrar jugadores de béisbol durante generaciones.

Béisbol sin un explorador. ¿Cómo?

En primer lugar, los exploradores no se van. Los equipos que actualmente están revisando sus presupuestos para 2021 han identificado áreas para recortes, y uno de ellos es la exploración profesional. Enviar a alguien a todo el país (y en muchos casos a todo el mundo) durante cientos de días al año es un esfuerzo costoso, y el advenimiento del análisis, al menos en la liga superior, ha reducido el número de oficinas principales dejar exploradores.

A medida que los equipos piensan en limpiar su departamento de exploración, pueden recordar la lección que aprendieron después de Moneyball: la exploración agrega estadísticas y viceversa. Y cuando los dos trabajan juntos con el desarrollo del jugador, es el tipo de simbiosis que produce mejores jugadores de béisbol, que en última instancia es el objetivo.

Deshacerse de los exploradores, aunque esto es una realidad, es miope, no solo porque su arte puede equilibrar la ciencia de la analítica, sino porque cuando los números son tan penetrantes, se obtiene una gran visión desde una perspectiva personal: ¿los compañeros de equipo del Un niño como él o cuál es su ética de trabajo o algún conocimiento de habilidades blandas, puede poner mucha presión en la evaluación.

Un equipo inteligente reconocerá esto, cobrará a los exploradores e intentará cosechar los beneficios. Así es como funciona el béisbol. Todos zig, los equipos creativos zack. Ni siquiera el virus corona cambiará eso. Incluso puede exacerbarlo y convertir el béisbol del cortador de galletas en algo que ofrece menos recursos y más incentivos para innovar.

Los efectos a largo plazo de esta ganancia son los más preocupantes. Contratar a menos personas para hacer la misma cantidad de trabajo que antes es una receta para el agotamiento y la desilusión. ¿Qué sucede cuando estas personas, muchas de las cuales permanecen en el juego debido a su atractivo romántico o al cumplimiento de un fuego competitivo, simplemente se cansan? Siempre habrá personas que quieran trabajar en el béisbol, pero para atraer y retener a los mejores y más inteligentes, no puede desviarse demasiado del estándar que ha establecido en los últimos años. De lo contrario, los mejores y más brillantes, con habilidades que son transferibles a otras industrias, reconocerán estas oportunidades, y la fuga de cerebros en el juego podría ser mucho peor que esta primera ola de recortes de empleos.

¿Dónde más buscarán los equipos para ahorrar dinero?

Abrí la caja de Pandora cuando dije 2021 de nuevo, ¿verdad?

Sip.

La respuesta más simple es manos libres. Esto se remonta al punto anterior alrededor del ’21. Los contratos del orden de $ 2.6 mil millones están actualmente garantizados para 2021. Este año, los contratos de arbitraje valieron más de $ 700 millones. Incluso si los equipos son extremadamente selectivos con quienes contratan, el mercado de arbitraje lo será. en el peor de los casos, por valor de más de $ 400 millones Eso nos lleva a unos decentes $ 3 mil millones en salarios.

El apretón del agente libre este invierno tiene la posibilidad de ser brutal para los jugadores. «Los equipos ni siquiera tienen que coludir para coludir», dijo un agente esta semana, admitiendo que los problemas financieros estaban expuestos dentro de los círculos de propietarios y de la oficina principal. Los gerentes saben quién tiene dinero y quién es pobre. Ves quién corta personal y quién no. Es mucho más fácil evaluar un mercado cuando está claro quién no participará.

Usemos el futuro para volver al presente. Usted habló sobre los equipos de ligas menores que serán eliminados el próximo año. ¿Qué pasará con los jugadores de las ligas pequeñas este año?

No está claro MLB anunció a fines de marzo que pagaría a todos los jugadores de ligas menores $ 400 por semana antes del 31 de mayo. Esa es una semana del domingo. El silencio ha dejado a miles de jugadores de ligas menores que ya son vergonzosamente mal pagados y se preguntan si verán otro cheque de pago este año.

Este punto ha sido devastado con tu humilde narrador como una desafortunada víctima. Tratando de señalar que los gemelos están imponiendo salarios completos a sus empleados, me enojé con Mitch Horacek, un jugador zurdo de 28 años que anotó Triple-A la temporada pasada y anotó un punto él mismo.

Soy un empleado de los Mellizos que obtiene el 13% de mi salario para estar 100% listo para jugar béisbol de inmediato.

También estoy excluido de las negociaciones de MLB / MLBPA porque MLBPA no es un líder pequeño. https://t.co/lx5llcj0Y3

– Mitch Horacek (@ mhoracek14), 22 de mayo de 2020

Si. Más o menos lo cubre. Los jugadores más pequeños están nerviosos y deberían estarlo. Durante los últimos dos meses, han trabajado para mantenerse en forma y prepararse para una temporada que nunca tendrá lugar. Incluso si MLB tiene un escuadrón de 30 hombres en la Liga Mayor con un escuadrón de taxis de 20 hombres, los líderes menores restantes permanecen sin juegos. ¿Los equipos esperan continuar entrenando? ¿Formación? ¿Preparándose para 2021? Por supuesto.

Entonces les paga. Con alrededor de 6,000 jugadores y $ 400 por semana, eso es poco menos de $ 29 millones durante los próximos tres meses para cubrir a cada pequeño jugador. Menos de $ 1 millón por equipo.

Te encanta gastar el dinero de los dueños, ¿no?

Ciertamente, hay peores actividades de ocio que pretender ser multimillonario. Y si soy el multimillonario equivocado que paga a sus empleados y jugadores de ligas menores y de grandes ligas porque tengo miles de millones de dólares y las personas que ponen todo en el éxito de mi negocio no suenan como un buen multimillonario.

En pocas palabras: si los gastos potenciales se acumulan, vale la pena tratar de entender el tipo de dinero que MLB ha ganado. En su divulgación financiera al sindicato hace una semana y media, la liga dijo que no ha tenido un EBITDA colectivo desde 2010 – ganancias antes de intereses, impuestos, depreciación y amortización o más o menos cuánto dinero gana – de más de $ 250 millones. Dólares en un solo año desde 2010.

El facsímil más cercano a una revisión financiera independiente de MLB es la calificación anual de Forbes. Bueno, estos números están lejos de ser esenciales. No eres sacrosanto. Son los mejores que tenemos que probar contra MLB.

Forbes puso las ganancias de la industria en 2019 en $ 10.5 mil millones. Los números de la liga estaban más cerca de $ 10 mil millones. Forbes dijo que los ingresos por boletos y otros gastos relacionados con el juego representan alrededor de $ 4.1 mil millones, aproximadamente el 39.3%. MLB dice que está al 40%. Bastante bien.

Las cifras de EBITDA de Forbes, o las ganancias operativas, como se le llama, son impresionantes. El año pasado, Forbes dijo que 29 de 30 equipos obtuvieron ganancias. (Los Miami Marlins habían estado en números rojos por cuarto año consecutivo). Los ángeles mencionados arriba: $ 61 millones después de años de $ 19 millones, $ 25 millones, $ 68 millones y $ 42 millones Dólar. Según Forbes, el ingreso operativo combinado del equipo MLB superó los $ 1.5 mil millones la temporada pasada. En 2018, fue de $ 1.19 mil millones. El año anterior fue de $ 858 millones. Y $ 988 millones. Y $ 662 millones. Los últimos cinco años juntos: según Forbes, una ganancia de más de $ 5 mil millones.

Ahora la liga ha disputado durante mucho tiempo estos números, y tal vez son altos. Pero 400% de altura? Si la demanda de EBITDA de MLB fuera superior a $ 250 millones, esto significaría que la cantidad máxima en los últimos cinco años ha sido de $ 1.25 mil millones. La brecha allí es demasiado grande para creer que Forbes la superará cuando sea acertada con tantos otros cálculos, incluidas las calificaciones de su equipo, que tienden a infravalorar a los franquiciados.

Entonces, ¿cuál es tu punto?

Los dueños de las Grandes Ligas de Béisbol son realmente ricos, y si son pobres en efectivo y necesitan pedir dinero prestado para pagarles a los empleados y a los jugadores pequeños y grandes esta temporada, pueden y deberían hacerlo. La riqueza a menudo se basa en la deuda. Estas deudas son una inversión en el futuro de sus activos.

Los jugadores de las Grandes Ligas tienen que reconocer que entrar en una habitación, lo siento: un zoom, sin el deseo de encontrar un lugar cómodo para todos los involucrados, no es útil. La actitud ha terminado. Las ofertas requieren flexibilidad. Abrázalo.

Todo esto es para los fanáticos que deben entender que las tonterías de las últimas dos semanas serán una nota al pie en la historia si MLB y los jugadores logran lo que deberían en los próximos 10 días.

El protocolo de salud y seguridad estará allí.

El apetito por el juego está muerto de hambre.

El momento para que regrese un acuerdo para el béisbol finalmente está aquí.